2022年11月1日下午，三门峡市康复医院召开院务会，院支委班子成员、管理团队全体成员参加本次会议。

会上，12位职能科室负责人对照年初制定科室年度工作计划及任务分工，逐一汇报分管工作的完成情况，对科室重点大项工作、工作存在问题和未完成工作进行重点分析汇报。

汇报结束后，支部书记、院长田春华结合医院工作实际，从高效推进工作、全面提升管理团队能力等方面语重心长地和与会管理团队成员进行了分享交流，并就医院发展中各个科室、各个岗位的重要职责以及合作共赢的重要性进行了集体谈话。

田春华强调，在推进公立医院高质量发展的背景下，管理团队成员要立足自身岗位、创新工作意识、深挖职责内涵、充分发挥主动性，形成发展合力。在接下来的工作中希望各部门负责人充分发挥骨干先锋作用，扎实推进2022年医院工作，强化管理思维，提高管理能力，重新梳理工作中存在的重点、难点，坚定有力高效地推进各项工作，为2022年画上圆满的句号。